精養軒

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よくあるご質問(採用)

■ 採用について

Q 接客業や飲食業の経験がなくても勤務可能ですか?
A はい。お客様の笑顔のために頑張っていただける方を募集しております。
調理スタッフをご希望の方は経験があるとより活躍頂けます。
Q 外国語語学力は必要ですか?
A 特に必要ございません。
Q 年齢制限は有りますか?
A 特にございませんが、20~50歳代の方が活躍中です。

■ 正社員について

Q 採用フローについて
A 会社説明会、筆記、面接をおこないます。
Q 待遇について
A 給与・賞与、家族手当・住宅手当等(当社規程)
Q エントリー方法について
A こちらの募集要項をご確認の上、応募フォームよりご応募ください。
Q 各種休暇制度について
A 育児休暇、介護休暇、看護休暇、慶弔休暇等を設けております。

■ アルバイトについて

Q 研修期間はありますか?
A 現場でのOJTが中心となります。(特別な研修期間はございません)
Q 残業はありますか?
A 原則ございませんが、繁忙期(年末年始など)は相談させていただく場合がございます。
Q アルバイトから正社員になれますか?
A 社員転換制度があります。これまでも数十名以上の方がこの制度を利用して社員になっています。
Q 託児所はありますか?
A ございません。
Q 勤務先の店舗は選べますか?
A 「上野駅周辺」又は、お住まいの地域でご相談に応じます。
上野公園内の店舗についてはご希望をうかがいます。

■ 雇用条件・福利厚生について

Q 交通費は支給されますか?
A はい。社内規定により1日1,000円まで実費支給としています。
また長期の方は原則として定期券代を支給しています。
Q 身だしなみについて(髪の色、ピアス、爪など)に条件はありますか?
A はい。当社の社内規定がございます。各店のルールに沿って、身だしなみを整えていただき、制服(貸与)の着用をお願い致します。
Q 賄いは出ますか?
A はい。各店で独自の賄い食(少額の負担をして頂いております)をご用意しております。
Q 国籍は問われますか?
A いいえ。日本国就労ビザ等の法務上の条件を満たしたうえで、日本語での円滑なコミュニケーション能力があれば問題ございません。

■ その他のご質問

その他のご質問に関しては、お問い合わせフォーム、またはお電話にてお問い合わせください。
上野精養軒 人事課 10時~17時(日曜祝日・年末年始を除く) 03-3821-2185

■ 当軒について(お料理・歴史)

Q 創業は何年ですか?
A 1872年/明治5年でございます。
Q ハヤシライスのはじまりの店か
A そのような説も頂き光栄でございます。長年に渡り、当軒の変わらぬレシピでご提供させていただいております。
Q 精養軒の歴史について
A 精養軒の歴史ページをご覧ください。